省紀委監委機關廳部室訪談 | 強化干部隊伍建設

強化干部隊伍建設

——甘肅省委巡視辦和省紀委監委機關

廳部室訪談

  “為政之要，莫先于用人。”甘肅省紀委監委高度重視紀檢監察干部隊伍建設，今年十三屆甘肅省紀委四次全會進一步提出要加強思想淬煉、政治歷練、專業訓練、實踐鍛煉、自我錘煉的明確要求。

      如何把這些要求落到實處？對此，啄木鳥采訪了省委巡視辦和省紀委監委機關部分廳部室負責人。

     干部教育培養要拓寬渠道，豐富內容方式

    

    啄木鳥：全面提升干部素質能力，今年有哪些措施？

   省委巡視辦主任王立泰：隊伍高素質才能保證巡視巡察工作高質量。我們將組織市縣巡察辦主任參加中央巡視辦提級培訓，將市縣巡察業務骨干納入省委巡視辦組織的巡前集中培訓，舉辦巡視巡察干部業務工作及信息化專題培訓班，并從每個市縣抽調1名巡察干部參加省委巡視，帶動提升巡視巡察系統干部隊伍的能力。同時，建立優選和正常退出機制，及時調整和改善隊伍結構，保持巡視察隊伍的生機和活力。

省紀委監委組織部部長何天鵬：圍繞全會要求，我們制定了省紀委監委2020年培訓計劃，這個計劃突出了應知應會知識的教育培訓，繼續深化全員培訓工作。在加大自辦培訓班力度、推動領導干部和業務骨干上講臺的同時，也依托中央紀委“一學院兩中心”和西南政法大學舉辦相關培訓班、組織紀檢監察干部到蘭考和紅旗渠教育基地開展黨性教育等方式，使政治思想教育和業務培訓渠道更寬，內容和形式更豐富，收獲和效果更明顯。針對基層紀檢監察干部，我們將繼續采取工學結合、集中授課等方式，開展“以干代訓”，推動崗位練兵和實踐鍛煉。

     在基層一線鍛煉，是培養干部的重要方式。去年4月，省紀委監委選派了27名年輕干部，掛職深度貧困縣區紀委副書記，效果很好。目前，27名掛職干部中，17人掛職期滿，但并未立即返回機關，而是繼續在原掛職縣區履行案件查辦督導員職責，為期3個月。10名掛職期未滿的干部則繼續履行崗位職責。相信通過基層的磨練，這些年輕干部作風和本領將更過硬，將來履行職責的基礎將更堅實。

 

 

把初心使命作為終身課題常抓不懈

 啄木鳥：“加強思想淬煉”位于“五個加強”之首，如何強化理論武裝，不斷提高紀檢監察干部運用新理論指導新實踐的思想和行動自覺？

宣傳部部長崔福祥：在這方面，各級紀委常委會學習和理論學習中心組學習將繼續發揮示范帶動作用。我們將組織安排省紀委監委理論學習中心組緊緊圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主題主線，堅持學習制度化、常態化，突出學習針對性和實效性，注重學習成果轉化，以扎實深入的理論學習武裝頭腦、指導實踐、推動工作。同時，督促指導全省各級紀檢監察機關和紀檢監察干部抓好政治理論學習，真正學懂弄通做實。

機關黨委專職副書記楊愛紅：我們將進一步加強黨支部建設，健全完善“不忘初心、牢記使命”長效機制，督促各黨支部結合日常組織生活，重溫黨章、入黨誓言、革命烈士的家書等，始終做到初心如磐、使命在肩。在機關成立“啄木鳥青年學習研究小組”，通過微信群為青年干部分享理論文章、參考書目和學習方法，引導青年干部采取線上交流、線下自學的方式開展學習，推動機關形成更加濃厚的學習氛圍。

此外，我們將持續跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，每月下發支部理論學習參考要點，針對黨員干部思想實際，開展以討論交流為主要形式的集體學習，解答黨員干部思想上的疑問和困惑，增強學習實效性和趣味性。

 

 

用實際行動回答“誰來監督紀委”之問

啄木鳥：“誰來監督紀委”是社會關注的問題，全會也提出了“加強自我錘煉”的要求，在這方面開展哪些工作？

辦公廳主任王佳誼：2019年，我們按照中央紀委國家監委部署要求，聘請30名特約監察員，引入外部監督，協助紀檢監察機關打造高素質專業化紀檢監察干部隊伍。今年，我們將聚焦特約監察員履行監督首責，以強化對紀檢監察機關和紀檢監察干部監督為主線，健全完善工作機制，主動邀請特約監察員列席省紀委全會和其他重要會議，參與監督檢查、重要法規制度制定和重大專項活動，及時發現和指出存在問題，監督幫助紀檢監察機關和紀檢監察干部更好履職。同時，充分發揮特約監察員群眾基礎好、業務水平高、實踐經驗豐富等優勢，引導特約監察員圍繞省紀委監委中心工作，踴躍建言獻策，及時反映社情民意，積極主動發聲，講好全面從嚴治黨甘肅故事。

 法規室主任崔錦云：今年，我們將對表對標中央紀委國家監委新部署新要求，結合實踐需要，調整優化工作流程，對現有制度進行全面檢視，加大“立改廢釋”工作，形成既監督制約又高效順暢的內部運行機制。完善內部治理，健全完善相關機制制度，進一步規范監督執紀執法行為。此外，配合干部監督室探索研究內部監督工作的規律和特點，進一步細化有關檢舉控告件辦理、談話、函詢、審查調查工作流程，規范工作程序，推進內部監督工作制度化、規范化、標準化。

紀檢監察干部監督室主任王吉霞：我們將針對縣級紀檢監察機關監督虛化、辦案弱化問題開展專項內部督察。結合近年來內部督察中發現的共性問題，研究制定有針對性的整改措施。同時，落實好“三個區分開來”要求，提高紀檢監察干部問題線索研判處置的能力水平，改進談話和函詢工作方法，讓紀檢監察干部在接受監督過程中體會到組織的信任與愛護，感受到干部監督工作的“溫度”。（陸旸）　

  編輯：席娟娟

 

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